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辞职了,又不想走了,告诉人事,人事说招到人了,让我直接找老板谈谈

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发表于 2021-4-27 21:13 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 小胖胖 于 2021-4-28 16:52 编辑

辞职了,又不想走了,告诉人事,人事说招到人了,让我直接找老板谈谈,我该找老板谈谈吗,还是算了,感觉好怂。{:cry:} 原因是这样的:年前要求加工资,主管说我的岗位就这样,没有什么好加的,感觉连盼头也没有,今年不加可以,但是没可能以后都不加的,她说我的岗位就这样,没有什么可加的,感觉堵S了以后,领我很失望。后来想继续留:是因为做生不如做熟,其实外面都差不多工资的,还要适应新环境,感觉害折腾

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发表于 2021-4-28 09:12 | 显示全部楼层
我是老板的话,非特殊情况辞工的,一概不会再录用。

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发表于 2021-4-28 09:05 | 显示全部楼层
做事优柔寡断,吃着碗里的看着锅里的,继续系个间公司做,老板都5会重用。
你品,你细品

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我觉得你要走,点解呢?你系单位做咁多年都无加你工资又无晋升你的意思。证明单位觉得你无价值。所以你只能通过跳槽来增加你的工资,鱼不过塘不会肥。  发表于 2021-5-12 21:43
基层员工,哪来的重用。从来都没有吃着碗里的看着窝里的,就是主管说的话太领人失望,所以才会辞职,但是我在这间公司做了很多年的  发表于 2021-4-28 16:17

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发表于 2021-4-27 21:17 | 显示全部楼层
太怂了,公司福利很好?

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都是单休,不过离家近,而且管理比较规范  发表于 2021-4-27 22:56
还能接受吧  发表于 2021-4-27 22:24

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发表于 2021-4-27 21:26 | 显示全部楼层
可以说一下当初辞工同现在不想辞工的原因吗

点评

外面公司的岗位工作量也不少的,觉得没有必要害折腾  发表于 2021-4-27 23:02
辞职是因为没有盼头,感觉最近两三年都不会加工资了,年前要求加工资,主管说我的岗位就这样,没什么可加的,最后加了200,连盼头都没有了,没有心思做下去。不想辞,是因为外面的工资也是差不多的  发表于 2021-4-27 23:01

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 楼主| 发表于 2021-4-27 22:30 | 显示全部楼层
穷鞋儿 发表于 2021-4-27 21:17
太怂了,公司福利很好?

比其他公司早点下班,管理上比较规范

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 楼主| 发表于 2021-4-27 22:40 | 显示全部楼层
一个人的菊o花 发表于 2021-4-27 21:26
可以说一下当初辞工同现在不想辞工的原因吗

当时辞职,是因为年前申请加工资,主管觉得我这个岗位就是这样的,没什么可加的,感觉工作上没有盼头了。现在不想走,是因为出面的工资都差不多的,而且需要适应新环境,如果这样,没有必要折腾

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正常辞职前都会应该了解一下外面的实际工资系几多先吧~如果差不多就无必要辞职。但点解你辞职后才发现呢点呢?  发表于 2021-4-28 16:28

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发表于 2021-4-27 22:52 | 显示全部楼层
不怂!后悔就找老板谈,老板大度的多,有机会要你的。

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发表于 2021-4-28 07:58 | 显示全部楼层
早知道如此,为何不先了解一下外面的工资先呢,现在人家都招人你不想走?换个角度你是老板你会怎么想?

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发表于 2021-4-28 08:18 | 显示全部楼层
呢D无得后悔的,怪就只能怪你自己。一般的做法是先在外面找到新工作再辞掉现在的工作

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发表于 2021-4-28 08:20 | 显示全部楼层
你就算翻到去做,老板对你的印象都会好差,到时做得好就好;做得无甘好,老板的意见都好大;仲不如索性稳过份

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发表于 2021-4-28 08:45 | 显示全部楼层
error 发表于 2021-4-28 08:18
呢D无得后悔的,怪就只能怪你自己。一般的做法是先在外面找到新工作再辞掉现在的工作

辞职基本要一个月,试问有边个岗位能等你一个月后才来报到?

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发表于 2021-4-28 08:46 | 显示全部楼层
弓在弦上,我觉得你应该走,因为你继续留下来,老板睇不起你,同事也觉得你做事心大心细的。。。

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发表于 2021-4-28 08:50 | 显示全部楼层
adsd8tao8 发表于 2021-4-28 08:45
辞职基本要一个月,试问有边个岗位能等你一个月后才来报到?

你都话辞职要一个月时间啦,当提交辞职申请时,公司就开始发招聘信息啦,然后这个时候去应聘,就有足够时间啦。你估应聘那家公司是要求今天应聘明天上班么

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发表于 2021-4-28 09:40 | 显示全部楼层
其实我觉得还是辞职好,工资已经讲到无得再加了,点解唔出去试下其他呢,既然话做辞职就走系啦。

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发表于 2021-4-28 09:47 | 显示全部楼层
唔知楼主份系咩工呢,

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发表于 2021-4-28 09:56 | 显示全部楼层
可以说自己家里事已经解决了不想辞工,就算招到人,上手都要有一段时间,我觉得争取下,不要留遗憾。

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发表于 2021-4-28 10:02 | 显示全部楼层
出面工资都差不多的话既然走了就走了,无必要留着,人家都讲到名唔加工资了,何必呢,出去说不定遇到更好的机会,就算暂时没有,起码认识新事物

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发表于 2021-4-28 10:11 | 显示全部楼层
你要跟另一半离婚,然后对方找到了下一任,你后悔了

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发表于 2021-4-28 10:17 | 显示全部楼层
岁悦 发表于 2021-4-28 10:11
你要跟另一半离婚,然后对方找到了下一任,你后悔了

这比喻很贴切~good

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发表于 2021-4-28 11:21 | 显示全部楼层
话五定你新公司会加工资呢,你又系,辞职就辞职了,再留都没意思

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发表于 2021-4-28 15:36 | 显示全部楼层
甘米好尴尬,其实有时系黎间公司做耐了。觉得出面也差不多,但当跳出黎间公司就会发觉,其他出面也不比黎度差的

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发表于 2021-4-28 17:00 | 显示全部楼层
正常啦,其实我系老板,我情愿要个做得到野架旧人,都吾要培养个新人。你都可以同老板沟通下咯,你话做开尼个想做厂里其他架工种等自己可以增值下尼个借口嘛。我觉得旦凡有人情味架老板,都愿留低你架。
做左甘耐技术工,想转下其它岗位都好正常架之。特别而家我自己怀孕了,我觉得厂里HR真系无半点人性味的招人留人才的。一样死版甘管理,

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发表于 2021-4-28 17:06 | 显示全部楼层
你做的是什么工作呢

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发表于 2021-4-29 07:26 | 显示全部楼层
不要心软 发表于 2021-4-28 21:56
现在稳工都比较麻烦,同老细讲下洛

确实难稳,心态唔好,人都自闭。

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发表于 2021-4-29 09:14 | 显示全部楼层
强行留下对新招的人不公平是一个原因;另外一个关键是留下迟早再次后悔,走出去可能更后悔。既然在这边注定不能更进一步,为什么不给自己一个机会呢?

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发表于 2021-5-12 17:32 | 显示全部楼层
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发表于 2021-6-5 17:50 | 显示全部楼层
艾薇。。 发表于 2021-6-5 16:13
我辞职3个月实在冇办法了 ,先比走,唔一定话一个月就可以招到人的

甘恶劣呀。。。咩厂,以后俾大家知道下。。。

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发表于 2021-6-6 13:00 | 显示全部楼层
我好难理解招聘网,有滴公司推职位出来,线上去咨询了解沟通,已读不回。
但系他日日都更新职位推送,明明后面写住(急)。
我起码人地招聘推消息来,我都打开看看适不适合,都回个消息。
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